Esther Monterrubio destaca en Santander que la nueva FP entra en una etapa decisiva centrada en la calidad, la evaluación y la conexión entre centros y empresas

• La secretaria general de Formación Profesional participa en el XII Congreso FP Empresa con la ponencia ‘FP, futuro y país'

La secretaria general de Formación Profesional del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes, Esther Monterrubio, ha defendido este jueves en Santander que la Formación Profesional afronta “una etapa decisiva” en la que el principal reto será consolidar el crecimiento del sistema con más calidad, evaluación rigurosa y una conexión cada vez más estrecha con las empresas y las necesidades reales del tejido productivo.

Monterrubio participa en el XII Congreso FP Empresa ‘Tendiendo puentes: la FP, un espacio de oportunidades’, que se celebra en el Palacio de Festivales de Cantabria, donde ha pronunciado la ponencia FP, futuro y país. El acto inaugural ha contado también con la participación de la presidenta de Cantabria, María José Sáenz de Buruaga.

Durante su intervención, la secretaria general ha reivindicado la transformación experimentada por la Formación Profesional en España tras la aprobación de la Ley Orgánica 3/2022 y el desarrollo del nuevo Sistema de Formación Profesional, un modelo que, ha señalado, “ha cambiado la posición de la FP en España” y ha permitido construir un sistema integrado con itinerarios formativos para jóvenes y personas trabajadoras a lo largo de toda la vida.

La secretaria general ha agradecido especialmente el trabajo realizado por docentes y equipos directivos durante el despliegue del nuevo sistema y ha reconocido “la implicación y responsabilidad” con la que los centros educativos han afrontado este proceso de cambio.

Monterrubio ha recordado que la Formación Profesional supera ya los 1,2 millones de estudiantes, tras crecer más de un 40% en los últimos años, y que desde 2018 se han creado más de 400.000 nuevas plazas.

“La FP somos educación y somos taller”, ha afirmado, subrayando la singularidad de unas enseñanzas que combinan formación académica, capacitación técnica y aprendizaje práctico vinculado a los sectores productivos.

En este contexto, ha avanzado que el Ministerio trabaja ya en una nueva normativa para garantizar que todos los centros dispongan de instalaciones, equipamientos y condiciones adecuadas para impartir las enseñanzas con los estándares de calidad exigidos por el sistema.

Asimismo, ha anunciado que durante el segundo semestre de este año se presentará el primer informe estatal de evaluación y calidad de la Formación Profesional, elaborado junto a las administraciones educativas y laborales de todo el territorio.

La secretaria general también ha puesto el foco en la necesidad de reforzar la relación entre la FP y las empresas, recordando que “la inmensa mayoría” de las compañías trasladan dificultades para cubrir perfiles técnicos cualificados y demandan profesionales con formación profesional.

Durante la ponencia, Monterrubio ha defendido además la necesidad de seguir impulsando los ciclos de grado medio, mejorar la orientación académica y profesional, avanzar en igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en todas las familias profesionales y ampliar la formación dirigida a personas trabajadoras.

Finalmente, ha reivindicado el papel de la Formación Profesional como herramienta de cohesión territorial y desarrollo económico, destacando que la FP “genera oportunidades, conecta talento con empresas y contribuye a fijar actividad y futuro en los territorios”.

El XII Congreso FP Empresa reúne los días 7 y 8 de mayo en Santander a representantes institucionales, equipos directivos, profesorado, empresas y entidades vinculadas a la Formación Profesional para analizar los principales retos y oportunidades del sistema.